.jpg)
"Promijenite stvari koje mogu da se promjene, prihvatite one koje ne mogu i imajte mudrosti da pravite razliku."
"Čovjek nije uznemiren zbog samih stvari nego zbog njegovog shvatanja istih."
Albert Ellis
.jpg)
Team building se koristi kao sredstvo uspostavljanja i razvoja osjećaja za saradnju između kolega, za razvijanje osjećaja pripadnosti kolektivu ili kompaniji, te stvaranju međusobnog povjerenja među svim zaposlenima nezavisno od pozicije na kojoj rade. To je skup edukativno-rekreativnih ili zabavno-rekreativnih aktivnosti kojima je cilj stvaranje tima ili osnaživanje i poboljšavanje međuljudskih odnosa u postojećem kako bi se postigli zajednički ciljevi. Zašto je dobar Team Building:
Psihološko savjetovalište "Ipostasis" formirano je sa ciljem pružanja stručne pomoći osobama sa različitim emocionalnim problemima.
Kroz učinkovito i dinamično psihološko savjetovanje, poštujući etičke norme, psihoterapeut sa klijentom postavlja jasne i realne ciljeve.
Primjenom terapijskih tehnika, prilagođenih sposobnostima, problemu i željama klijenta, podučava ga potrebnim vještinama, kako bi prihvatio i prevazišao emocionalne i praktične prepreka, koje ga sprečavaju da se ka željenim ciljevima kreće.
